Služební auto
Junior
Zaměstnanecké benefity se mění – firmy dnes nabízí mnohem víc než jen stravenky a dovolenou navíc. Flexibilita, duševní pohoda i finanční jistoty jsou novým standardem. V článku se podíváme na 6 oblastí, které jsou v roce 2025 pro zaměstnance nejdůležitější.
Rodinná společnost zabývající se vývojem, návrhem, oživením a servisem MaR systémů zejména pro technologie vytápění, chlazení a řízení spotřeby všech druhů energií právě hledá do svého týmu ELEKTROINŽENÝRA juniora pro oblast projekce a pro oblast oživování MaR systémů.
Čeká Vás firemní automobil, který je k dispozici i k soukromým účelům, různorodá pracovní náplň a prostředí příhodné pro Váš profesní a mzdový růst. Pokud chcete být součástí firmy, která spolupracuje na vývoji s takovými firmami jako jsou Honeywell nebo AMiT a kde se setkáte s nejnovějšími technologiemi, tak se nám neváhejte ozvat! Spojíme se s Vámi pro více informací.
Náplň práce
- elektroprojekce a oživování systémů měření a regulace pro objekty jako jsou: nemocnice, hokejové zimní stadiony, aquaparky, výzkumné ústavy, hotely, obchodní centra apod.
- tvorba projektu v kanceláři v Brně (nebo dle dohody z domova) a realizace, oživování a případný servis MaR systémů přímo u zákazníka (převážně se jedná o jednodenní výjezdy po Jižní Moravě)
- práce v programu AutoCAD a v 3D programu GstarCAD, dále práce s PLC systémy AMiT nebo Honeywell (na vše Vás zaučíme)
- spolupráce s ostatními kolegy při realizaci zakázek
- zaučení pod zkušenými kolegy a spolupráce na vývojových projektech
- aktuálně daná společnost hledá člověka, který se bude podílet na tvorbě projektu v kanceláři, ale i na oživování/servisování MaR systémů přímo u zákazníka (jednalo by se tedy o kombinaci práce Projektanta a Servisního inženýra)
Požadavky
- absolvent VŠ s elektrotechnickým zaměřením nebo SŠ vzdělání v oboru elektro s relevantní praxí
- zkušenosti ideálně s prací v jakémkoliv projekčním/konstrukčním programu (AutoCAD, GstarCAD, MicroStation, Inventor, EPLAN nebo jiné...) nebo zkušenosti z pozice Servisního inženýra/technika
- nárok na elektro oprávnění - NV 194/2022 sb. (bývalá Vyhláška 50)
- ochota učit se v oboru MaR
- ŘP. sk. B
Nabízíme
- mzdové ohodnocení dle Vašich zkušeností a praxe
- různorodá pracovní náplň, která lze upravit podle Vašich zkušeností
- pružná pracovní doba (core time 8-15 hod.)
- firemní automobil i k soukromým účelům
- provize za odvedené projekty a servisy
- Vánoční prémie
- možnost občasné práce na homeoffice
- firemní telefon a notebook i k soukromým účelům
- příspěvek na penzijní a životní připojištění
- příspěvek na stravování
- dovolená navíc nad zákonný rámec
- firemní akce a další...
