Zaměstnanecké benefity se mění – firmy dnes nabízí mnohem víc než jen stravenky a dovolenou navíc. Flexibilita, duševní pohoda i finanční jistoty jsou novým standardem. V článku se podíváme na 6 oblastí, které jsou v roce 2025 pro zaměstnance nejdůležitější.
Přidej se do našeho elektrokonstrukčního týmu, kde veškerý vývoj probíhá inhouse - od návrhu hardwaru až po výrobu a testování prototypů. Budeš se podílet na návrhu obvodů, PCB a oživování prototypů, v úzké spolupráci s mechanickým oddělením, embedded vývojáři a výrobou. Uvidíš výsledky své práce přímo v akci a budeš součástí týmu, kde má každý přínos skutečný dopad na konečný produkt, což je opravdu skvělý!
Náplň práce
- vývoj zcela nových nebo upgrade existujících produktů
- 2 typy projektů - jednodušší (převodník, data logger apod.), složitý (Zynq, control system)
- práce napříč celým vývojovým cyklem
- komunikace s vývojáři embedded software
- podle produktu vývoj PCB layoutu v Eagle nebo Altium Designer
Požadavky
- SŠ / VŠ vzdělání v oboru elektrotechnika nebo relevantní
- VŠ absolvent nebo SŠ s praxí na obdobné pozici
- zkušenost s návrhovým SW pro PCB layout (altium, eagle, orcad, jiný)
- pevné základy analogové a digitální techniky
- praktické zkušenosti s osazením a oživením PCB
- zkušenosti s laboratorními přistroji (osciloskop, generátor, čítač apod.)
- manuální zručnost, smysl pro detail
- výhodou - angličtina, schopnost komunikovat se zákazníkem
Nabízíme
- mzda odpovídající znalostem
- podle výsledků činnosti firmy plat navíc
- 25 dní dovolené
- pružná pracovní doba
- stravenky
- jazykové kurzy (angličtina)
- notebook
- telefon
- možnost účasti na odborných workshopech
- práce v týmu HW vývojářů