Malá parta nadšenců mezi sebe hledá zkušeného java developera, co doplní náš tým. Pracujeme na rozšíření svého pole působnosti a věříme, že právě tento projekt bude hrát klíčovou roli. Chcete se přidat?
Náplň práce
budete pracovat vývoji greenfield projektu- vývoj bankovní i nebankovní části celého ekosystému
čeká vás webový vývoj v Javě, s technologií Spring Boot
práce probíhá v agilních týmech, nemine vás i aktivní spolupráce s business analytiky a front-end vývojáři
Požadavky
čím delší komerční praxe s vývojem v Javě, tím lépe
samostatnost a nadšení do technologií
zkušenosti s databázemi SQL
výhodou je povědomí o vývoji pod cloudem
Nabízíme
spolupráce na IČO
možnost full- remote práce odkudkoli
vlastní rozvržení pracovní doby
jistota dlouhodobého projektu (minimálně 2 roky)
Doplňující informace
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Automatizace mění svět výroby! Plně robotizované továrny už nejsou jen sci-fi – v Číně se stávají realitou. Přečtěte si více o této technologické revoluci!
Energie, vášeň a odhodlání: to jsou Berani. Jaké povolání nejvíc odpovídá jejich žhavé povaze? Článek vám odkryje tajemství kariérního úspěchu pro toto ohnivé znamení.
Kybernetická regulace se zpřísňuje a odpovědnost za bezpečnost už neleží jen na IT oddělení. Nové předpisy jako NIS2 či DORA nutí vedení firem aktivně řídit rizika. Hrozí nejen pokuty, ale i osobní odpovědnost.