Plánujete výběrové řízení a nejste si jistí, jak ho nastavit, aby přilákalo správné kandidáty? V článku přinášíme osvědčené tipy z praxe – jak vést pohovory, kolik kol je ideálních nebo zda má smysl zkušební den.
Hledáš změnu popřípadě možnost růstu? Jseš zapálený bakenďák? Tak jsi tady správně! Do našich krásných kanceláři hledáme šikovného C# developera, kterého baví se podílet na zajímavém projektu mít vlastní iniciativu. U nás si můžeš vybrat od logistiky, herních platforem, tvorby eshopu, až po klasické informační systémy. Jestli ti je aspoň jedno odvětví blízké, čti dál!
Náplň práce
- vývoj nových a rozvoj stávajících webových aplikací
- možnost podílet se na vývoji front-endu, ideálně v Reactu
- vývoj back-end aplikace a interních nástrojů
- možnost se podílet na vývoji API
Požadavky
- alespoň 2 roky praxe programování v C# - .NET Core nebo .NET
- zkušenost s SQL databázemi (ideálně MS SQL)
Nabízíme
- super kolektiv
- bonusy a kvartální prémie
- práce s nejmodernějšími technologiemi
- HO dle domluvy
- dovolená 25 dní a sick days
- Multisportka, neplacené volno a mnoho dalšího