Zaměstnanecké benefity se mění – firmy dnes nabízí mnohem víc než jen stravenky a dovolenou navíc. Flexibilita, duševní pohoda i finanční jistoty jsou novým standardem. V článku se podíváme na 6 oblastí, které jsou v roce 2025 pro zaměstnance nejdůležitější.
Hledáme zkušeného finančního profesionála, který bude nejen řídit finance, ale také spoluvytvářet směr celé firmy. Nejde o rutinní pozici – jde o příležitost stát se klíčovou součástí vedení a aktivně ovlivňovat budoucnost firmy.
Pokud umíte přemýšlet strategicky, umíte komunikovat napříč odděleními a máte zkušenosti z výrobního prostředí, čeká vás u nás role s velkým dosahem.
Náplň práce
- Vedení účetního a controllingového týmu s celkem cca 10 lidmi
- Spolupráce s vedením společnosti na strategických rozhodnutích
- Optimalizace finančních procesů a zefektivnění vnitřních systémů
- Zavádění nových finančních modelů, reporting a forecasty
- Leadership, mentoring a podpora odborného růstu týmu
Požadavky
- Zkušenost s finančním řízením ve výrobní firmě
- Vizi a odvahu měnit věci k lepšímu
- Znalost controllingu, reportingu a metodiky finančního plánování
- Přirozenou autoritu a empatii v komunikaci s lidmi
Nabízíme
- Opravdový prostor pro vlastní nápady
- Firemní kulturu založenou na důvěře a spolupráci
- Flexibilní pracovní dobu a možnost občasného home office
- 5 týdnů dovolené, příspěvky na sport, zdraví i vzdělávání
- Stravenky, firemní akce, přístup k firemnímu vzdělávání