Zaměstnanecké benefity se mění – firmy dnes nabízí mnohem víc než jen stravenky a dovolenou navíc. Flexibilita, duševní pohoda i finanční jistoty jsou novým standardem. V článku se podíváme na 6 oblastí, které jsou v roce 2025 pro zaměstnance nejdůležitější.
Baví Tě navrhování informačního systému? Vyznáš se v UML a objektově orientovaného designu či analýza Ti není úplně cizí? Pokud jsi zodpověděl na všechno ano a máš dokonce vztah k ERP systémům, čti dál!
Náplň práce
- tvoji alfou omegou bude vylepšovat funkcionalitu a implementaci ERP informačního systému, aby šlapal jako hodinky
- vylepšovat design dané aplikace
- plusové body pro Tebe, když budeš mít znalost z pojišťovnictví, popřípadě i lesnictví
Požadavky
- máš zkušenost s objektově orientovaným návrhem aplikací nebo informačního systému
- výborná znalost UML, OOD a OOA (objektivně orientovaný design a analýza)
- setkal ses s SQL
Nabízíme
- zajímavé platové ohodnocení + roční prémie
- možnost home office, pružná pracovní doba
- 5 týdnů dovolené + 5 dní sick days
- ovoce a káva v kanceláři po celý den
- nadšený a přátelský tým kolegů, firemní večírky
- zábavná atmosféra s nejnovějšími hrami/konzolemi